000 -Etiqueta do registo | |
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campo de controlo de comprimento fixo | 006260000a22001690004500 |
001 - Identificador do registo | |
Campo de controlo | 15774 |
100 ## - Dados Gerais de Proc. | |
Dados gerais de processamento | 20100205d k||y0pory50 ba |
101 ## - Língua da publicação | |
Língua do texto, banda sonora, etc. | Inglês |
102 ## - País de Publicação | |
País de publicação | Estados Unidos |
200 ## - Título | |
Título próprio | Recruiting, retaining, and advancing careers for employees from underrepresented groups |
Primeira menção de responsabilidade | Toni C. Smith, Gail L. Ingersoll, Regina Robinson |
300 ## - Notas gerais | |
Texto da nota | Artigo de publicação periódica |
461 ## - Nível de Conjunto | |
Descrição física | p. 184-193 |
Título | JONA : Journal of Nursing Administration, The |
Número do volume | Vol. 38, nº 4 (2008) |
ISSN | 0002-0443 |
Identificação do registo bibibliográfico | 4800 |
606 ## - Nome comum usado com assunto | |
Koha Internal code | 1123 |
Elemento de entrada | Enfermagem - Administração |
700 ## - Responsabilidade principal | |
Koha Internal Code | 27969 |
Palavra de ordem | Smith |
Outra parte do nome | Toni C. |
701 ## - Co-responsabilidade principal | |
Koha Internal Code | 16704 |
Código de função | Autor |
Palavra de ordem | Ingersoll |
Outra parte do nome | Gail L. |
701 ## - Co-responsabilidade principal | |
Koha Internal Code | 25573 |
Código de função | Autor |
Palavra de ordem | Robinson |
Outra parte do nome | Regina |
090 ## - Números de controlo do sistema (Koha) | |
Número biblioitem do Koha (gerado automaticamente) | 15774 |
942 ## - Elementos de entrada adicionados (Koha) | |
Tipo de item no Koha | Analítico |
Suprimido | Disponível no OPAC |
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